律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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月休4天，超休了一天，薪资核算:3300÷30×25=2750，合理吗？
这种核算不太合理。通常月计薪天数是21.75天，不是30天。正确算法应是3300÷21.75×(21.75 - 1)。解决方案是和单位沟通，说明按21.75天计薪的规定，重新核算工资。若沟通无果，可通过合适途径维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 您好，公司的考勤制度都是自行制定的，没有具体标准。如果对工资有疑问，可以咨询当地劳动监察大队了解详情。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同
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什么情况可以申请专利保护
发明创造包含发明、实用新型和外观设计，符合条件能申请专利保护。发明和实用新型要具备新颖性、创造性和实用性，外观设计需具备新颖性，与现有设计有明显区别且不与他人在先合法权利冲突。 1.发明和实用新型的新颖性要求其不属于现有技术，在申请日前未被公开，也无他人就同样发明或实用新型提前申请。应做好技术保密，申请前避免公开技术内容。 2.创造性方面，发明要有突出实质性特点和显著进步，实用新型有实质性特点和进步。研发时要注重创新，与现有技术拉开差距。 3.实用性强调能制造或使用并产生积极效
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抢劫判刑最低几年
一般情况下，依据法律规定抢劫判刑最低三年，但存在特殊情况可低于三年。《中华人民共和国刑法》明确，以暴力等方法抢劫公私财物，通常处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金；若有入户抢劫等严重情形，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑，并处罚金或没收财产。 不过，若犯罪情节较轻，且犯罪嫌疑人有自首、立功等从轻、减轻处罚情节，经法院判决有可能低于三年。比如犯罪嫌疑人实施抢劫后主动投案自首，如实供述罪行，就可能从轻处罚。 建议犯罪嫌疑人在实施抢劫行为后，主动投案自首，如实供述自己的罪行
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我开着大货车在等红绿灯，被小面包追尾了，面包车司机当场死亡，责任怎么划
一般情况下，等红绿灯被追尾，后车应负主要或全部责任。但具体责任划分还得看实际情况，比如大货车有无违规停车、车辆故障警示标志是否规范等。若大货车正常等灯无过错，面包车司机负全责可能性大。建议保留现场证据，等相关认定。若大货车无责，通常无需担责；若有一定责任，可能需在交强险范围内赔偿，不足部分按责任比例承担。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 您开着大货车在等红绿灯被小面包车追尾致司机死亡的责任划分，主要依据《中华人民共和
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培训机构违约金最多能收多少
1.培训机构违约金遵循意思自治原则，由双方在合同中约定，无约定则按违约造成的损失确定。同时，为避免违约金过高显失公平，法律规定当约定的违约金过分高于造成的损失，当事人可请求法院或仲裁机构适当减少，通常违约金超过造成损失的30%会被认定为“过分高于”。 2.解决措施和建议： -签订合同时，双方应合理约定违约金数额，充分考虑可能造成的损失，避免约定过高或过低。 -若发生违约情况，当事人认为违约金不合理，应及时收集损失相关证据，向法院或仲裁机构请求调整。 -培训机构和学员都要增强法律意识，
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借钱没写欠条怎么处理
（一）收集证据：转账记录能证明款项交付，电话录音、微信聊天记录中若包含借款金额、用途等明确表述，可作为证明借贷关系的有力证据。 （二）补写凭证：让对方补写借条或还款协议，明确借款事实、金额、还款时间等。若对方拒绝，通过协商录音固定证据。 （三）起诉维权：协商还款不成，凭借收集的证据向法院起诉。起诉时注意诉讼时效一般为三年，及时行使权利维护合法权益。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一百八十八条规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依
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开设赌场罪自首主动退赃怎么判
法律分析： （1）开设赌场罪的量刑通常与犯罪情节紧密相连。一般情况下处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节严重时，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。 （2）自首是法定的从轻或减轻处罚情节。犯罪较轻的自首者，甚至可免除处罚。 （3）主动退赃体现了犯罪嫌疑人的悔罪态度，法院在量刑时会酌情从轻考量。 （4）对于开设赌场罪自首且主动退赃的情况，若犯罪情节不严重，可能在五年以下刑罚幅度内从轻；情节严重的，可能在五年以上十年以下幅度内减轻，但最终量刑由法院结合全案判定。 提醒
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未签订劳动合同，能否认定工伤
未签订劳动合同也可认定工伤，劳动关系才是认定的关键要素，劳动合同并非必要条件。若存在事实劳动关系，职工因工作受伤可申请工伤认定。 1.证明事实劳动关系可借助工资支付凭证、工作证、考勤记录、同事证言等材料。这些材料能从不同方面证实职工与用人单位间的事实劳动关系。 2.职工、其近亲属或工会组织可在事故伤害发生之日起1年内，向用人单位所在地社会保险行政部门提出工伤认定申请。 3.社会保险行政部门会调查核实，综合判定是否属于工伤。 因此只要能证明事实劳动关系且符合工伤认定情形，即便未签劳
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离职证明原因哪个最好
离职证明上填写的离职原因并无绝对的“最好”之分，需根据实际情况选择合适表述。 若因个人职业规划发展主动离职，可写“个人职业发展规划调整”。这样能体现自身积极进取，为新方向努力，且不会给原公司带来负面影响。 因公司经营问题或不可抗力导致离职，写“公司业务调整或客观情况变化”较为妥当。比如公司转型、行业不景气等，避免引发不必要猜测。 若是与上级或同事关系不融洽等主观原因离职，可委婉表述为“工作环境与个人职业理念存在差异”。既说明了情况，又不至于过于尖锐。 若因家庭因素离职，
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美容受伤的赔偿标准是什么
法律分析： （1）美容受伤赔偿关键在于确定侵权责任。若美容机构有过错导致消费者受伤，就需承担相应赔偿责任。 （2）赔偿项目丰富多样。医疗费以实际治疗花费为准；误工费结合误工时间和收入情况确定；护理费参照当地护工劳务报酬标准；交通费按实际发生费用计算；住院伙食补助费依照当地国家机关一般工作人员出差补助标准；营养费根据伤残情况和医疗机构意见确定。若造成残疾，还有残疾赔偿金、残疾辅助器具费等。若构成精神损害，可主张精神损害抚慰金，数额综合多因素确定。 （3）维权时，消费者要保存好